Puede estar comunicados su baja en la prestación por medio de Internet en Para esto necesita certificado digital, DNI electrónico o usuario y contraseña cl@ve. También puede comunicarlo por teléfono, así como en la oficina de empleo que le corresponda por su domicilio. El derecho a la prestación que tenía aprobada se extingue si se realiza un trabajo por cuenta extraña de duración igual o mayor a doce meses. No obstante, si se le reconoce una exclusiva prestación por desempleo sin haber agotado la prestación previo, usted podrá seleccionar entre reabrir la prestación previo (por el tiempo que le quitaba, con las bases, el porcentaje y los encuentres que le correspondían), o sentir la prestación generada por las nuevas cotizaciones realizadas.
B) Si escoges suspender totalmente el cobro de la prestación o el subvención, cuando termines el contrato, recuperarás el paro que estabas recibiendo, cobrando el mismo importe y con todos y cada uno de los días que te quedaban por cobrar de la ayuda. Si con las nuevas cotizaciones acumulas mucho más de 360 días cotizados, en el momento en que el nuevo contrato termine, vas a poder seleccionar entre recuperar la asistencia que estaba suspendida o bien, renunciar a ella y recibir la novedosa que se generó con el año de cotización del último contrato. Si el contrato que te han ofrecido es por cuenta extraña a jornada parcial, puedes seleccionar entre continuar cobrando la prestación o subvención mientras trabajas o bien, como segunda opción, solicitar que se suspenda totalmente el paro.
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A tener en consideración es que aunque nos encontremos en esta situación tendremos que comunicárselo al SEPE de manera obligatoria. Por carácter general, siempre que se cobre el paro y se halle empleo se deberá avisar al SEPE, en tanto que se perdería el derecho a cobrar dicha prestación. Eso sí, en el momento en que termine el puesto se va a poder solicitar la reanudación de la prestación suspendida o una exclusiva si se tuviera derecho a ella. Ten en cuenta que en el momento en que finalices tu contrato, tienes un período de 15 días hábiles (no cuentan sábados, domingos ni festivos) para comunicarlo al Servicio Público de Empleo y solicitar la reactivación de su prestación suspendida.
Cualquier desempleado que empiece a trabajar y se encuentre cobrando la prestación contributiva por desempleo, asimismo conocida como el paro, o algún subsidio extraordinario por desempleo, deberá comunicárselo obligatoriamente al Servicio Público de Empleo Estatal . El hecho de no hacerlo y seguir cobrandosupondrá una infracción grave, que se sancionará con la extinción de esa prestación o subsidio y la obligación a devolver los cobros indebidos. Si mientras está cobrando la prestación contributiva o el subsidio por desempleo comienza a trabajar por cuenta ajena a tiempo parcial puede decantarse por suspender su prestación o compatibilizarla, en su caso. Por el contrario, si se elige suspender el cobro de la prestación o subvención al finalizar el contrato será posible recobrar la asistencia que se estaba recibiendo. Sería cobrando el mismo importe con la duración de todos y cada uno de los días que quedaron pendientes por cobrar. Si se escoge la última opción, continuar cobrando el paro, la cantidad a recibir se reduce de manera proporcional a las horas que se trabaje.
Prestaciones
De este modo, si lo que interrumpimos no fue una prestación contributiva, sino un subvención, al agregar 360 días o más de cotización se daría de baja el subsidio y cobraríamos la prestación contributiva resultante de las novedosas cotizaciones. No se va a poder compatibilizar el trabajo con la prestación o subvención, pero sí reanudarlo si el contrato es inferior a 360 días. Si el contrato de trabajo es igual o superior a este límite podríamos elegir entre reanudar la asistencia de nuevo o bien pedir una exclusiva con los nuevos días cotizados. En el caso de tener alguna duda en este proceso, el SEPE tiene una guía y manual de uso en su web para dar de baja la prestación o subsidio por desempleo.
A) Si escoges continuar cobrando el paro, se reducirá la cantidad que cobras de manera proporcional a las horas que vas a trabajar. Por ejemplo, si trabajas a media jornada (50% de la jornada frecuente), cobrarás la mitad de la prestación o el subsidio. En caso de que lo que cobres de paro sea un subvención, debes tener siempre presente que con lo que ingreses con tu contrato de trabajo a tiempo parcial, si has decidido simultanearlo con el cobro del subsidio, tienes que seguir manteniendo tus capital bajo el 75% del salario mínimo interprofesional. O sea, que con lo que ingreses con el contrato a tiempo parcial, mucho más otras rentas que puedas tener distintas del subvención, no puedes ganar mucho más de 750 euros al mes (tope de rentas en 2023, el 75% del SMI vigente), pues si te pasas, se debe suspender el cobro del subsidio. Tienes toda la información y múltiples ejemplos en este artículo de nuestra web, cobrar el paro y trabajar a tiempo parcial.
A través de Internet, en (si tiene certificado digital, DNI electrónico o usuario y contraseña cl@ve). Confírmela en los Folletines oficiales (legislación española), servicios de información de la Administración pública o con su asesor legal. En los casos en que se generan muchas altas y bajas a lo largo de un mes (por poner un ejemplo alguien que trabaje ocasionalmente en un cátering de hostelería días sueltos), en lugar de hacer llegar una a una las altas y las bajas, se puede realizar todo de forma agrupada. En estas situaciones le corresponde cobrar la prestación hasta el día anterior a aquel en que se ha producido la causa que pausa el pago. El servicio de atención telefónica a la ciudadanía, de lunes a viernes en horario de 9 a 14 horas.
Si opta por reanudar, las cotizaciones que hubiesen servido para generar la novedosa prestación , no van a poder tenerse presente para una prestación posterior. En el momento en que termine la colocación va a poder pedir la reanudación de la prestación suspendida o una exclusiva si tuviese derecho a ella. Para realizar este trámite en la oficina de empleo tendrá que solicitar la cita anterior obligatoria y acostumbra haber retrasos de múltiples días en la concesión de citas (por eso es preferible emplear la opción anterior de Internet). Si no posee identificación segura (es decir, no tiene certificado digital ni DNI electrónico), puede usar el formulario de pre-petición, con la opción “Baja de la prestación”, de modo que un gestor del SEPE va a recibir su mensaje y contactará con usted para gestionar la baja total o parcial de la prestación. Con carácter general, el trabajo, sea por cuenta extraña o por cuenta propia, es incompatible con el cobro de la prestación o el subvención por desempleo.
Mediante Internet, en , si tiene certificado digital, DNI electrónico o usuario y contraseña cl@ve. La oficina de empleo, pidiendo cita anterior en la Sede Electrónica del Servicio Público de Empleo Estatal o en el teléfono de cita anterior . El pago de la prestación y subsidio por desempleo se realizará, salvo excepciones , a través de el abono en la cuenta de la entidad financiera que usted indique, siempre y cuando sea titular de exactamente la misma. Si interrumpió la prestación y el contrato dura menos de 360 días, en el momento en que este termine, puede solicitar la reanudación de la prestación que tiene interrumpida. Si compatibilizas la prestación con el trabajo a tiempo parcial, la duración de la prestación no cambia. No obstante, el importe de la prestación será menor, se reducirá en proporción a la jornada laboral que realices.
Duración Y Cuantía
El SEPE ofrece múltiples vías para avisar de que se ha encontrado empleo en caso de que se esté cobrando el paro o algún subvención por desempleo. Si lo que interrumpió no fue una prestación contributiva, sino más bien un subvención, al acumular 360 días de cotización necesariamente el subsidio se da de baja y pasa a cobrar la prestación contributiva que haya generado con las novedosas cotizaciones. Como persona beneficiaria de posibilidades por desempleo tiene obligación de hacer llegar su colocación al Servicio Público de Empleo Estatal , con independencia de que logre conocerse por otros medios. Si estás cobrando prestación contributiva y empiezas a trabajar por cuenta ajena a tiempo parcial puedes elegir entre interrumpir el cobro de la prestación o compatibilizar el trabajo con el cobro de la prestación contributiva. Si cuando se produzca una situación que genere la suspensión o la extinción de la prestación o el subvención, usted no la comunica al Servicio Público de Empleo Estatal y sigue percibiendo la prestación de manera incorrecta, se considera infracción grave que se sanciona con la extinción de la prestación o del subsidio. Asimismo se tiene la opción de reanudar la prestación finalizado el contrato de autónomo o si nos ofrecemos de baja de semejante servicio.
Podríamos proseguir recibiendo la prestación contributiva, solo la de este carácter, en el transcurso de un máximo de 270 días. Contratación por cuenta extraña a tiempo terminado,si el contrato con el que va a comenzar a trabajar es a día completa. Algunas ayudas extraordinarias, que no son subsidios, como la Renta Activa de Inserción tienen sistemas particulares de incentivación a la contratación, con ayudas complementarias si sus perceptores comienzan a trabajar. Si andas cobrando el paro y empiezas a trabajar, es obligatorio informar al Servicio Público de Empleo, pero ¿qué ocurre con tu paro?.
En el momento en que se produzca cualquier situación que suponga la pérdida o interrupción del cobro de una prestación o subsidio de desempleo (por ejemplo una colocación o traslado al extranjero), debe comunicarlo a la oficina de empleo. Si compatibiliza la prestación con el trabajo a tiempo parcial, la duración de la prestación no cambia. No obstante, el importe de la prestación será menor, se reducirá en proporción a la jornada laboral que realice. Si la prestación no está agotada al terminar el contrato y pide su reanudación, volverá a sentir la cantidad íntegra que le corresponda. Si el contrato dura 360 días o más, en el momento en que termine, puede pedir una exclusiva prestación con estas cotizaciones u decantarse por reanudar la prestación que usted interrumpió al empezar a trabajar.